GSM Notes-এর কর্মচারীদের চাকরির শর্তাবলী (টার্মস অ্যান্ড কন্ডিশনস) । GSM Notes Employee Trams and conditions

শিরোনাম: GSM Notes-এর কর্মচারী হিসেবে যোগদানের শর্তাবলী

ভূমিকা:

GSM Notes-এর কর্মচারী হিসেবে যোগদানের মাধ্যমে আপনি আমাদের প্রতিষ্ঠানের একটি অংশ হয়ে উঠছেন। এই চাকরির শর্তাবলী আপনার এবং প্রতিষ্ঠানের মধ্যকার পারস্পরিক দায়িত্ব ও অধিকার নির্ধারণ করে। এই নিয়মাবলী মেনে চলা আপনার জন্য এবং প্রতিষ্ঠানের জন্য উভয়ের জন্যই গুরুত্বপূর্ণ।

কর্মচারীদের জন্য নির্দেশাবলী:

• কাজের সময়: সকাল ১০টা থেকে রাত ১১টা পর্যন্ত। দুপুরে ১ ঘন্টা বিরতি।
• উপস্থিতি:
  • নিয়মিত সময়ে অফিসে উপস্থিত থাকতে হবে।
  • ৩ দিনের বেশি অনুপস্থিত থাকলে ১ দিন অনুপস্থিত হিসেবে গণ্য হবে।
  • সাপ্তাহিক বন্ধের আগের দিন সহকারে একাধিক অনুপস্থিত থাকলে সাপ্তাহিক বন্ধের দিনও অনুপস্থিত হিসেবে গণ্য হবে।
• ছুটি:
  • ছুটি নেওয়ার জন্য কর্তৃপক্ষের অনুমতি নিতে হবে।
  • পূর্ববর্তী দিনগুলোতে অতিরিক্ত ছুটি বা অনুপস্থিত থাকলে ছুটির সময় হাজিরা বোনাস কর্তন করা হতে পারে।
• হাজিরা বোনাস:
  • নিয়মিত উপস্থিতির জন্য এক হাজার থেকে দুই হাজার টাকা পর্যন্ত হাজিরা বোনাস দেওয়া হতে পারে।
  • অসুস্থতা বা অন্য কোন জরুরি কারণে অনুপস্থিত থাকলে হাজিরা বোনাস থেকে বঞ্চিত হওয়া যেতে পারে।
• বেতন বৃদ্ধি:
  • এক বছর কাজ করার পর দক্ষতার ভিত্তিতে বেতন বৃদ্ধি করা হতে পারে।
• কর্মক্ষেত্রের আচরণ:
  • কর্মক্ষেত্রে শান্তিপূর্ণ পরিবেশ বজায় রাখতে হবে।
  • সহকর্মীদের সাথে সৌজন্যমূলক আচরণ করতে হবে।
  • কর্মক্ষেত্রে রাজনৈতিক বা ধর্মীয় আলোচনা নিষিদ্ধ।
  • কর্মক্ষেত্রের সম্পত্তির যত্ন নিতে হবে।
  • মোবাইল ফোন ব্যবহার নিষিদ্ধ।
  • ধূমপান নিষিদ্ধ।
  • খাবার গ্রহণের জন্য নির্ধারিত স্থান ব্যবহার করতে হবে।
• গোপনীয়তা:
  • প্রতিষ্ঠানের গোপনীয় তথ্য রক্ষা করতে হবে।

অন্যান্য:

• কর্তৃপক্ষের নির্দেশাবলী অক্ষরে অক্ষরে পালন করতে হবে।
• কোনো ধরনের অনৈতিক কাজে জড়িত হওয়া যাবে না।
• প্রতিষ্ঠানের স্বার্থে কাজ করতে হবে।
  

জিএসএম নোটস রিজাইন ও জামানত নীতিমালা

জিএসএম নোটসের রিজাইন লেটার বা পদত্যাগপত্রের নমুনা কোপি

পরিবর্তন যোগ্য